När betalas den nya lönen ut 2023

Utbetalningen från den nya lönen äger dröjt till flera anställda inom Sveriges kommuner samt regioner.

Löneökningarna inom avtalet gäller ifrån 1 april dock ändå får flera vänta vid utbetalningen mot idag inom höst. Anställda inom huvudstaden ort får mot modell nya lönen inom oktober.

Kommunal äger varit bedömande mot sena löneutbetalningar inom kommuner samt regioner. 

Ny inkomst ifrån den 1 juni

Men även undersköterskor, vårdbiträden, stödassistenter samt andra anställda inom privata vårdföretag avvaktar vid nya lönen.

Kommunals avtal tillsammans Vårdföretagarna blev tydligt inom start vid juni samt i enlighet med detta bör färsk ersättning gälla ifrån den 1 juni

Anställda vid Vardaga samt Nytida inom bota landet får nya lönen den 26 oktober. 

Attendo uppger för att nya lönen blir betald ut betalar den 25 oktober.

Löneökningen ifrån juni blir betald ut retroaktivt, alltså inom efterhand.

Ska ej behöva vänta därför länge

– oss hoppas verkligen för att detta stämmer. oss vet ju ej, detta existerar katastrof angående dem ej betalar ut då. Man bör ej behöva vänta sålunda länge tänker jag, säger Alexis skogsvegetation eller litteraturterm för en samling texter, facklig företrädare på grund av Kommunal.

Men denne existerar tveksam mot ifall lönerna kunde äga betalats ut snabbare eftersom avtalet blev uppenbart strax före semestern, därför startade lönerevisionen inledningsvis inom augusti.

beneath september besitter Kommunal gått igenom lönelistor.

Kommunal Stockholms län diskuterar löner till medlemmar liksom existerar anställda inom – privata bolag vilket äger avtal tillsammans med Vårdföretagarna. inom avtalen höjs alltså lönen 1 juni.

Men flera från företagen dröjer tillsammans överföring från nya lönen, pengarna beräknas komma inom november alternativt månad i enlighet med Kommunal. 

Lönesamtalen kunde startats tidigare

Maria Göransson existerar ombudsman vid Kommunal Stockholms län.

denna tycker för att företagen kunde äga startat lönesamtalen tidigare.

– Man behöver ej vänta tillsammans lönesamtalen tills avtalet existerar uppenbart, man är kapabel äga processen inom gång läka året. Då skulle man kunnat ett fåtal ut nya lönen inom oktober, säger Maria Göransson.

Den liksom existerar timavlönad existerar vanligtvis ej tillsammans med inom lönerevisionen liksom ger dem årliga löneökningarna.

inom stället kunna detta artikel således för att arbetsgivaren avgör då lönen bör höjas samt hur mycket.

Olika avtal till personliga assistenter

Undersköterskor samt vårdbiträden såsom existerar anställda hos arbetsgivare vilket äger avtal tillsammans med Fremia får löneökningen ifrån 1 oktober i enlighet med detta avtal liksom nyligen blev uppenbart, därför förmå dem utbetalningarna dröja. 

För personliga assistenter finns flera olika avtal samt därmed olika datum på grund av då lönen höjs.

Många personliga assistenter bör äga färsk inkomst ifrån 1 juli i enlighet med avtalet tillsammans Vårdföretagarna.

För personliga assistenter liksom arbetar inom Frösunda existerar dem nya lönerna klara. Vissa får nya lönen idag inom höst, dock på grund av andra förmå utbetalningen dröja, dock bör ske senast inom januari.

Ditt nya kollektivavtal innehåller löneökningar i enlighet med märket och en höjning av lägstalönerna

Anställda hos Nordström Assistans samt flera andra assistansföretag beräknas ett fåtal nya lönen inom oktober alternativt november i enlighet med Kommunal.

Alla vilket i enlighet med avtalet bör erhålla löneökningen en visst datum, mot modell den 1 juni dock får den nya lönen utbetalad senare, gäller för att löneökningen existerar retroaktiv, alltså blir betald ut inom efterhand.